En el marco del Encuentro Nacional COPARMEX 2024, la Confederación Patronal de la República Mexicana (COPARMEX) lanzó la iniciativa “Vida Digna”, un proyecto que busca elevar los ingresos de los trabajadores en México para asegurar que puedan cubrir sus necesidades básicas y alcanzar una vida de calidad. La iniciativa cuenta con el respaldo de líderes empresariales y se presenta como un esfuerzo crucial para reducir la pobreza y la desigualdad en el país, problemas que, según el presidente de COPARMEX, José Medina Mora Icaza, “afectan a las empresas y a la sociedad en su conjunto”.
Durante la presentación de “Vida Digna”, Medina Mora Icaza resaltó la importancia del compromiso del sector empresarial con el bienestar de los trabajadores. “La pobreza y la desigualdad que existen en el país se reflejan en las empresas y organizaciones. Y es por eso, el compromiso real que queremos hacer y al que queremos invitar a todas las empresas, organizaciones y negocios a unirse a ese compromiso de lograr ese nivel de vida digna”, expresó, haciendo un llamado a los empresarios para sumar esfuerzos en beneficio de la clase trabajadora y del desarrollo nacional.
Luis Enrique Terrazas, consejero delegado de la iniciativa, destacó que “en COPARMEX ya entendimos que no son recursos, son personas que queremos que tengan un sueldo para que vivan bien. Invitamos a todos los empresarios, hay que ponerle todo el empeño, hay que ser muy innovadores, hay que usar todo nuestro talento”, señaló, enfatizando que “nunca es tarde” para empezar a actuar en favor de la dignidad de las personas.
Rogelio Gómez Hermosillo, coordinador de Acción Ciudadana Frente a la Pobreza, recordó el papel histórico de COPARMEX en la defensa de mejores condiciones salariales en el país. “El compromiso de COPARMEX con una nueva cultura salarial no es nuevo… la recuperación salarial ha sido impulsada principalmente por el sector privado, concretamente por COPARMEX, desde hace casi diez años”, afirmó.
La iniciativa “Vida Digna” se enmarca en una política de largo plazo que comenzó en 2016 con la Nueva Cultura Salarial, cuyo objetivo ha sido elevar el salario mínimo sin afectar la inflación ni incentivar la informalidad. Como resultado de estos esfuerzos, el salario mínimo ha crecido un 130% de 2016 a 2024. Sin embargo, COPARMEX apunta ahora a alcanzar un ingreso mínimo que cubra la línea de bienestar familiar, estimada en dos canastas básicas para una familia de cuatro personas.
Un llamado a los empresarios: tres acciones concretas para mejorar el ingreso de los trabajadores
La estrategia de “Vida Digna” contempla tres acciones clave para los empresarios que deseen sumarse a esta causa: primero, evaluar los ingresos de sus empleados para asegurarse de que sean suficientes para cubrir las necesidades básicas. En segundo lugar, establecer una meta de ingresos de al menos $12,500 pesos mensuales para todos los trabajadores, o bien, elaborar un plan a corto plazo para alcanzar esta cifra. Finalmente, COPARMEX invita a los empresarios a compartir y difundir esta iniciativa entre sus pares, con el fin de crear una red de apoyo que fomente la transformación del ingreso en el país.
Con cifras de Coneval que señalan que el 35% de la población mexicana no puede cubrir la canasta básica y que el 59% no alcanza la línea de bienestar familiar, el lanzamiento de “Vida Digna” representa una respuesta urgente y voluntaria a las desigualdades económicas. Según COPARMEX, mejorar los ingresos de los trabajadores no solo fortalece la cohesión social, sino que impulsa la economía interna al dar a las familias un poder adquisitivo que dinamiza los mercados locales y reduce las brechas sociales.
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Una visión de futuro: hacia un México con vida digna para todos
La Confederación Patronal reafirma su compromiso con una visión de México en la que cada trabajador cuente con un ingreso suficiente para vivir dignamente. COPARMEX subraya que el camino hacia una sociedad más justa y equitativa comienza con la responsabilidad de las empresas de generar mejores condiciones laborales. “Sigamos adelante con este compromiso, recordando siempre que nadie es mejor que todos juntos”, concluye la iniciativa.
Con “Vida Digna”, COPARMEX busca que el sector empresarial se convierta en un motor de cambio para construir un México en el que cada familia pueda vivir con dignidad y en el que la economía social y productiva del país esté en constante crecimiento.
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