La jefa de Gobierno de la Ciudad de México, Clara Brugada Molina, expresó su respaldo a la reducción de la jornada laboral a 40 horas semanales, al considerar que esta medida no solo mejora la productividad y la salud de los trabajadores, sino que también impulsa empleos más dignos y empresas más fuertes.
“Este es uno de los temas más importantes del mundo laboral, una demanda histórica del pueblo trabajador. Hay evidencia internacional de que con esta cantidad de horas se mejora la productividad, disminuye el ausentismo, reduce la rotación, mejora la salud física y mental, y se fortalece el compromiso con el trabajo”, afirmó Brugada al inaugurar el Primer Foro Nacional para la Implementación de la Semana Laboral de 40 horas, organizado por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).
Brugada celebró el inicio de este proceso de discusión y destacó el impulso de la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo para abrir espacios de diálogo en torno a una reforma que, dijo, tiene el potencial de transformar la relación entre las personas y el trabajo. “Apunta a la posibilidad de construir un país más justo, productivo y con derechos”, subrayó.
Durante su intervención, recordó que hace un siglo se estableció la jornada de 48 horas como resultado de las luchas sociales derivadas de la Revolución Mexicana. Sin embargo, aseguró que es tiempo de avanzar hacia uno de los procesos más transformadores de nuestra era.
Brugada detalló que en la capital del país más de 1.4 millones de personas en el sector formal laboran 48 horas a la semana, y 759 mil de ellas superan incluso ese umbral. Manufactura, comercio y servicios de alimentos concentran las jornadas más extensas. A pesar de ello, destacó que la Ciudad de México ha demostrado que es posible combinar productividad con derechos laborales, al tiempo que genera casi el 15 por ciento del Producto Interno Bruto nacional.
“Mejorar la calidad del empleo no debe significar un freno al desarrollo. Al contrario, debe ser una palanca para tener una economía más sólida, moderna y resiliente”, enfatizó. Añadió que desde el Gobierno de la Ciudad de México se contribuirá a este proceso “para compartir experiencias, escuchar y construir soluciones”.
Por su parte, el secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños López, señaló que este foro marca el inicio de una serie de seis encuentros regionales destinados a construir consensos para una implementación gradual y responsable de la reforma. Esta iniciativa forma parte del Compromiso número 60 de los 100 compromisos del “Segundo Piso de la Transformación” presentados por la presidenta Sheinbaum.
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Bolaños recalcó que esta reforma no es una ocurrencia ni una imposición, sino una herramienta de justicia social resultado de un amplio diálogo tripartito. Destacó que, gracias a las políticas laborales impulsadas en los últimos seis años, más de 11 millones de personas han salido de la pobreza, según cifras del Banco Mundial.
“No se trata de trabajar menos, se trata de trabajar mejor, vivir mejor y construir una economía más justa y eficiente”, concluyó el funcionario ante representantes del sector empresarial, obrero, académico, organismos internacionales y autoridades de todos los niveles.
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